品牌作為一個公司經營的“產品”，它需要的得到消費者對產品的認同和服務的滿意。如果說一個產品是企業研發人員對企業管理者甚至是市場調查報告負責任的勞動成果的話，那么，品牌就是企業對社會負責的產品，它需要得到大多數、足以成為品牌的消費數量或者高度的認可。這是一個艱巨的任務，也就是我們常說的品牌需要歷練。

　　在品牌的樹立過程中，需要時間和空間、以及數量和質量的兼容來體現。根據這一目標，品牌必須由其“簡歷”來完成品牌的樹立。這些“簡歷”的“書寫”來自不同領域（同一消費群）的各個層面、不同“職務”的洗禮。這些經歷如果能夠給品牌加分，則可以考慮，如果不能，顯然不能拿到臺面上，因為這樣將會減分。這需要企業來把握，這里面還存在著其他的取舍及點綴。

　　品牌**的誘惑來自社會的浮躁。當一個新生事物小牙尖尖的時候，各種牛鬼蛇神東一鋤頭西一耙，直到把品牌“說”成是他的功勞、他的建議，甚至是他們的策劃為止。如果不成功，當然借口更是一籮筐。任爾東西南北，我自真理巋然不動。品牌因為樹（大）招風惹。

　　誘惑的引發有兩個方面：一個就是自身的硬度不夠；另外一個就是對社會變化的認知態度。自身問題其實也是個社會問題，他來自于人們對事物的基本態度；社會變化的恐懼是認知變化的焦慮感油然而生。當一個事物被社會的繁華所掩蓋的時候，劣幣驅良幣、沙中淘金子就成為了企業沉重的負擔。

　　品牌的“品”是由三個“口”字組成的，也許品牌的原始意義是口碑成就；也許品牌是“說”出來的？“牌”肯定是牌坊的意思了，那“品牌”就是以前農村村口的牌坊而已。當一村人或者其他村子的人，提到這個村子的時候，往往會有所指的說出和那個村民們最熟悉的牌坊做參照物。

　　品牌在現代市場營銷中就是個行業牌坊，很熟悉、經常路過，全村或者三臨五村的人都知道的。而且，一旦樹立了，幾乎是千年不變！

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